「工場勤務」と一括りに言っても、実際に現場に入ってみると職種はかなり細分化されています。
私自身、最初に配属されたのは食品工場の製造ラインでしたが、同じ工場内でも検査、梱包、設備保全など、まったく毛色の違う仕事をしている人たちがたくさんいました。
求人票の「工場軽作業スタッフ募集」という一文だけでは、実際にどんな仕事をするのか想像しづらいものです。
この記事では、10年間ライン作業から設備保全まで一通り経験した立場から、工場勤務の職種の種類と、それぞれの向き不向きについてお伝えします。
工場勤務の職種は大きく5つに分けられる

ひとくちに工場勤務といっても、担当する工程によって仕事内容はまるで別物になります。私が勤めた食品メーカーと化学メーカーの両方で共通していたのは、おおよそ次の5つの職種に分類できるという点でした。
もちろん工場の規模や業種によって呼び方は変わりますが、大枠としてはこの分類で捉えておくと求人票が読みやすくなるはずです。
製造ライン(組立・加工)
ベルトコンベアの前に立ち、決められた作業を繰り返す仕事です。
工場勤務と聞いて多くの人がイメージするのはこの職種ではないでしょうか。私が最初に配属されたのもここでした。同じ動作を何百回、何千回と繰り返すため、単純作業が苦にならない人には向いています。
逆に、変化のない作業に飽きやすい人にはつらく感じられることが多いようです。

僕はよく眠くなってました
検査・品質管理
製品に傷や異物が混入していないかをチェックする仕事です。化学メーカー時代、私は製品検査を任された時期がありました。
集中力が続く人には向いていますが、視力や注意力を長時間フルで使うため、想像以上に疲れる職種でもあります。
ミスが許されないプレッシャーを重く感じる人もいれば、逆に「決まった基準に沿って淡々と判断できるので気が楽」と話す同僚もいました。
梱包・出荷
完成した製品を箱詰めし、出荷準備をする職種です。体を動かす機会が多く、立ちっぱなし・歩きっぱなしになりやすいのが特徴です。
ただ、作業の区切りがはっきりしているぶん、達成感を感じやすいという声もよく聞きました。
設備保全・技術職
生産設備の点検やメンテナンスを担当する職種で、電気工事士や機械保全技能士といった資格が役立つ場面が多いです。
ライン作業に比べると専門知識が求められる分、未経験からいきなり配属されることは少なく、社内でキャリアを積んでから異動するケースが一般的です。

もしくは資格が必須です!
フォークリフト・搬送
原材料や完成品を工場内外で運搬する職種です。フォークリフトの資格があると採用の幅が広がります。場合によっては時給や月給に資格手当が上乗せされる工場も少なくありません。
体力面での負担はありますが、ライン作業ほど単調ではなく、工場全体の流れを把握できる面白さがあるとも言われています。
職種によってきつさの種類がまったく違う

「工場勤務はきつい」とひとまとめに語られがちですが、実際には職種によってきつさの中身が大きく異なります。
同じ「きつい」でも、体力的なきつさと精神的なきつさでは向いている人のタイプがまったく違うからです。ここを理解せずに配属先を選ぶと、ミスマッチが起きやすくなります。
| 職種 | 体力面の負荷 | 精神面の負荷 | 向いている人 |
|---|---|---|---|
| 製造ライン | 中〜高 | 低 | 単純作業が苦にならない人 |
| 検査・品質管理 | 低 | 高 | 集中力を保てる人 |
| 梱包・出荷 | 高 | 低 | 体を動かすのが好きな人 |
| 設備保全・技術職 | 中 | 中〜高 | 専門知識を身につけたい人 |
| フォークリフト・搬送 | 中〜高 | 低〜中 | 単調さより変化がある方が好きな人 |
体力勝負の職種
梱包・出荷やフォークリフトなど、体を動かす職種は体力的な負担が中心です。夜勤や交代制が組まれることも多く、生活リズムが崩れやすい面もあります。
私自身、夜勤明けに立ちくらみを起こして倒れた経験があり、体力には自信があったつもりでも、慣れるまでは想像以上にこたえました。

夜勤に年齢は関係ないかも、、、。
神経を使う職種
検査や品質管理は体力よりも神経を使う職種です。ミスが製品の安全性や会社の信用に直結するため、常に緊張感を保つ必要があります。
体力的な疲労より、気の抜けない時間が長く続き、じわじわと消耗していく感覚が強く残ります。
未経験から選びやすい職種、経験が要る職種

求人サイトで「工場勤務 職種」を調べている方の多くは、これから工場で働き始めることを検討している段階だと思います。
未経験からでも挑戦しやすい職種と、ある程度の経験や資格が求められる職種を分けて考えると、応募する求人を選びやすくなります。
未経験でも始めやすい職種
製造ラインや梱包・出荷は、入社後の研修で作業を覚えられる職種が多く、未経験者でも採用されやすい傾向があります。
私が食品メーカーに入ったときも、特別な資格は求められませんでした。難しい専門知識よりも、決められた手順を守れるかどうかが重視される印象です。
資格や経験があると有利な職種
設備保全やフォークリフト、危険物を扱う工程では、資格の有無が採用や配属を左右します。
私が危険物取扱者の資格を取ったのは化学メーカーに転職してからでした。将来的に職種の幅を広げたいなら、働きながら資格取得を目指すのも一つの方法です。

会社では必須の資格でした!
自分に合う職種を選ぶために
ここまで紹介してきたように、工場勤務と一口に言っても職種によって求められる資質もきつさの種類も違います。求人票の「軽作業」「製造スタッフ」という表記だけでは判断がつかないことも多いので、可能であれば面接時に具体的な作業内容を確認しておくことをおすすめします。
実際、私が転職活動をしていたときも、求人票の情報だけでは職種ごとの実態がつかみきれず、何度か求人サイトを使って条件を絞り込みながら比較していました。
職種別・条件別に工場求人を探せるサービスを使うと、自分の体力やスキルに合った職場を見つけやすくなります。
まとめ
工場勤務の職種は、製造ライン、検査・品質管理、梱包・出荷、設備保全、フォークリフト・搬送と、思っている以上に幅があります。
体力型か神経を使うタイプか、未経験で始めやすいか経験や資格が必要かという軸で見ていくと、自分に合いそうな職種のイメージがつかみやすくなるはずです。
10年間いろいろな職種を見てきた身として言えるのは、「工場勤務」とひとまとめにせず、職種単位で仕事を選ぶ視点を持ってほしいということです。

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