工場で働いていると、転職活動のやり方自体がわからないという方が多いです。
私もそうでした。「何から始めればいいかわからない」というのが本音だと思います。
食品メーカーで3年、化学メーカーに7年在籍（うち退職前の約1年間は休職）。工場しか知らなかった私が、実際にどう動いたかを手順ごとに解説していきます。
結論から言うと、工場からの転職は思っているより難しくないです。
ただし手順を間違えると、時間だけが無駄に過ぎていきます。やることを正しい順番で進めることが大事です。
※ 手順を進める前に、どんな求人があるか眺めておくのもおすすめです。工場求人テックで自分に合う工場を探してみる
工場から転職するやり方【5ステップ】
転職活動には正しい順番があります。
いきなり求人を探し始めても、自分が何を求めているかが決まっていないと選べません。ステップ順に進めていきましょう。
ステップ1：なぜ辞めたいかを言語化する
最初にやることは求人を探すことではありません。「なぜ辞めたいか」を言語化することです。
夜勤がきつい、成長の実感がない、将来のキャリアが見えない。理由は人によって違います。
でもここが曖昧なまま転職すると、次の職場でも同じ不満を抱えることになります。
私が食品メーカーを辞めた一番の理由は、残業がとんでもなく多いことでした。上司にも相談しましたが、何も変わらなかったんです。
ただ、その奥には「毎日同じ作業で成長の実感がない」という不満もありました。そこまでは言葉にできていないまま、転職してしまったんです。
言語化しないまま転職し、化学メーカーでも同じ不満を抱えました。
「何が嫌なのか」だけでなく、「どんな環境で働きたいのか」まで考えておくと、転職の方向性が決まります。
ステップ2：自分のスキルと資格を棚卸しする
次に、今持っているスキルと資格を全部書き出します。
工場勤務で取った資格は意外と多いはずです。危険物取扱者、フォークリフト、玉掛けなど、工場以外でも評価される資格があれば転職で武器になります。
転職した時点で、私は食品系の資格しか持っていませんでした。
もし在職中に取れる資格があるなら、取っておくことをおすすめします。
スキルは「その工場でしか使えないもの」と「どこでも使えるもの」に分けて考えましょう。
後者を中心にアピールするのが、転職活動の基本です。
ステップ3：転職先の条件を決める
辞めたい理由とスキルの棚卸しが終わったら、次は転職先に求める条件を決めます。
全部の条件を満たす求人は存在しないので、優先順位をつけることが大事です。例えば、次のように3段階で分けます。
- 絶対に譲れない条件：夜勤なし、手取り25万円以上
- できれば叶えたい条件：土日休み、残業少なめ
- あれば嬉しい条件：資格取得支援あり
この3段階で整理しておくと、求人を見たときに判断しやすくなります。
ステップ4：求人を探して応募する
条件が決まったら、実際に求人を探します。工場から転職する場合、求人の探し方は大きく2つです。
転職サイト：自分のペースで求人を探せます。夜勤明けや休日など、好きなタイミングで動けるのがメリットです。
転職エージェント：担当者が求人を紹介してくれます。履歴書の添削や面接対策もしてもらえて、登録・利用は無料です。
転職活動が初めての方には、エージェントが特におすすめです。
私が使ったのはDODAの1社だけです。エージェントは電話や連絡がとにかく多いので、1社で十分だと感じました。
エージェントは1社だけでしたが、それで十分でした。
ステップ5：面接対策をして応募する
求人が決まったら面接の準備をします。工場から工場への転職であれば、面接はそこまで難しくないです。
- 前職の作業内容を具体的に説明できること
- 持っている資格を全部アピールすること
- 転職理由を筋道立てて説明できること
この3つを準備しておけば十分です。
特に転職理由は、面接で必ず聞かれると思っておいてください。
「なぜ今の会社を辞めるのか」は、どの面接でも聞かれました。
私は正直に「残業がとんでもなく多い。上司にも相談したが変わらなかった。自分一人で環境を変えるのは無理だと思った」と答えています。
立派な理由は必要ありません。「何が嫌なのか」「自分で変えようとしたのか」「それでも無理だったのか」を、自分の中でハッキリさせておくことが大事です。
在職中に転職活動を進める場合、面接の日程調整が難しいことがあります。シフト制の工場では特にそうです。
エージェントを使うと日程調整を代わりにやってもらえるので、在職中の転職活動には向いています。
求人を見るところから始める
条件が決まったら、実際にどんな工場があるか見てみましょう。工場求人テックで自分に合う工場を探してみる
私が実際にやった転職活動の中身
ここからは、私が食品メーカーから化学メーカーへ転職したときの実際の動きを書いておきます。
- 期間：1〜2ヶ月ほど
- 利用したエージェント：DODAの1社のみ
- 面接：複数社あわせて10回未満
- 内定：2社（内定が出た時点で活動終了）
振り返ると、期間は思っていたよりずっと短く、あっさり終わった印象です。
複数社を並行して受けていたので、面接で「ここは第一志望ですか？」と聞かれたこともあります。そのときは「第一志望群です」と答えました。
内定をもらったもう1社は、たしか建設会社系で、資材を管理するような仕事だった気がします。
最終的に化学メーカーを選んだ決め手は、シンプルに次の2つです。
- もう1社は職人さん相手の仕事で、それが自分には合わないと感じた
- 化学メーカーのほうが世界的にも名の知れた会社だった
転職後は土日に休めるようになり、休憩もしっかり取れるようになっています。
工場から転職するときの注意点
転職活動を進める上で、知っておいてほしいことが3つあります。
在職中に動き始める
退職してから転職活動を始めると、収入がない状態でタイムプレッシャーがかかります。焦ると条件を妥協しがちです。
在職中に内定をもらってから退職するのが基本です。
繁忙期を理由に先送りしない
「繁忙期が終わったら動こう」と思っていると、永遠に動けません。
求人を見るだけなら今すぐできます。情報収集だけでも始めておきましょう。
引き止めに応じる義務はない
退職の意思を伝えると、引き止められることがあります。
私も食品メーカー時代、一度「辞めたい」と伝えたときに周りに言いくるめられ、退職を何ヶ月か延ばしたことがあります。
意思が固いなら、「決めました」の一点張りで大丈夫です。
※ 今すぐ限界なら、まず動く準備として選択肢を知っておくのもありです。退職代行イマスグヤメタイを見てみる
工場からの転職についてよく聞かれる質問
工場からの転職を考えている方から、よく同じような質問をもらいます。実際に転職を経験した立場から正直に答えていきます。
工場から転職するのに年齢制限はありますか？
法律上の制限はないです。ただ、年齢が上がるほど選択肢は狭まります。
20代なら未経験職種でも採用されやすいです。30代は経験とスキルで勝負できます。
40代になると未経験の業種への転職は難しくなりますが、製造業内での転職や管理職候補としての転職は十分可能です。「もう遅い」と思う前に、まず動いてみることが大事です。
転職活動中に会社にバレますか？
在職中の転職活動が会社にバレることは、ほぼないです。転職サイトやエージェントは個人情報を厳重に管理しています。
ただし同じ業界への転職の場合、面接先と現職が取引関係にあるケースは注意が必要です。
不安な場合は、エージェントに「現職に知られないようにしてほしい」と伝えれば対応してもらえます。
工場から異業種への転職は難しいですか？
難しいですが、不可能ではないです。工場固有のスキルは、異業種では評価されにくいです。
ただ報連相の習慣、安全意識の高さ、体力とタフさは業種を問わず評価されます。
異業種を目指すなら、在職中に資格取得や副業で「工場以外のスキル」を身につけておくと有利になります。
転職エージェントと転職サイト、どちらを使えばいいですか？
両方使うのが理想です。どちらか1つに絞るなら、エージェントに登録してください。
転職サイトは自分のペースで求人を探せる。転職エージェントは面接対策や日程調整をサポートしてもらえる。
シフト制で動ける時間が限られている人ほど、エージェントに任せられる部分が多い分、効率よく進められます。
登録はどちらも無料なので、まずは気軽に登録してみてください。
工場からの転職で失敗しないために一番大事なことは何ですか？
「逃げの転職」にならないことです。
「今の工場が嫌だから転職する」だけでは、次の職場でも同じ不満を抱えるリスクが高いです。
私も辞めたい理由の奥にあった「成長の実感がない」という不満を言語化できておらず、化学メーカーでの単調な作業で同じ不満を繰り返しています。
転職先に何を求めるかを明確にしてから動くこと。これが転職で失敗しないために一番大事なことです。
夜勤がないこと、成長できる環境であること、人間関係がフラットであること。自分が求めるものを言葉にしてから求人を探すと、選ぶ基準が明確になります。
まとめ
最後に、工場から転職する手順をおさらいしておきます。
- まず「なぜ辞めたいか」「どんな環境で働きたいか」を言語化する
- スキルと資格を棚卸しして、どこでも使えるものを把握する
- 転職先の条件を優先順位をつけて決める
- 転職サイトとエージェントを使って求人を探す
- 面接は作業内容・資格・転職理由の3つを準備すれば十分
- 在職中に動き始めて、引き止めには応じない
工場からの転職は、手順通りに進めれば思っているより難しくないです。
大事なのは「完璧に準備してから動く」ではなく「動きながら準備する」ことです。
まずは情報収集だけでも始めてみてください。
動きながら準備する、その第一歩に
工場求人テックで求人を見てみる
コメント